Как сделать наставничество реально работающим механизмом поддержки

16 апреля в Москве начал работу IX Съезд Профсоюза работников здравоохранения Российской Федерации. Ключевое событие отрасли объединило представителей всех регионов страны.

В числе почётных гостей — Министр здравоохранения РФ Михаил Мурашко, первый заместитель председателя Комитета Госдумы по охране здоровья Бадма Башанкаев, заместитель секретаря Общественной палаты РФ Владислав Гриб, представитель Управления по общественным проектам Администрации Президента РФ Александр Пилипенко, вице-президент РСПП Виктор Черепов.

Псковскую областную организацию Профсоюза представляют:
— Анжелика Шундер — председатель организации;
— Ирина Фролова — начальник отдела государственной службы и кадровой политики Министерства здравоохранения Псковской области;
— Раиль Агакишиев — председатель первичной профсоюзной организации Псковской станции скорой помощи.

Официальный старт Съезду дал председатель Профсоюза Анатолий Домников, объявив его открытым.

Выступая перед делегатами, Анатолий Домников подчеркнул:

«Качество медицинской помощи, доступность лечения и устойчивость всей системы здравоохранения напрямую зависят от условий труда врачей, среднего медперсонала и молодых специалистов»

Также прошло совместное совещание Министерства здравоохранения региона и Профсоюза работников здравоохранения РФ. Главная тема — как превратить наставничество из формальности в реально работающий механизм поддержки молодых кадров.

Председатель Профсоюза Анатолий Домников расставил акценты в начале совещания, отметив что:
- Наставничество - ключевой инструмент борьбы с кадровым дефицитом.
- Профсоюз годами добивался единой нормативной базы.
- Сегодня в приоритете - оплата труда наставников, четкие источники финансирования и реальная поддержка молодых специалистов.
- Максимальный эффект достигается только в тандеме: Профсоюз + Минздрав + работодатель.

По итогу встречи стороны пришли к единому мнению — эффективная система наставничества должна стать основой профессиональной преемственности в отрасли.