Трудовой кодекс РФ в статье 253, в рамках обеспечения охраны здоровья женщин на отдельных работах, ограничивает выполнение трудовой функции женщин в ряде профессий.
С 1 января 2021 г. Приказом Министерства труда и социальной защиты от 18 июля 2019 г. № 512н список запрещенных профессий для женщин был сокращен с 456 пунктов до 100.
Но по настоящее время для женщин существуют запреты работать пожарными, машинистами, укладчиками, водолазами и на других профессиях.
Отсутствует доступ к профессиональному развитию женщин в отраслях, считающихся высокооплачиваемыми – это нефтехимическая, добывающая, металлургическая промышленности.
Данные ограничения влияют на возможность женщин иметь большие заработки, и соответственно увеличенный размер пенсии.
Депутаты, которые внесли данный проект в Государственную Думу, в их числе женщины, считают, что изменение ст. 253 Трудового кодекса РФ, также не противоречит части 1 статьи 38 Конституции Российской Федерации "Материнство и детство, семья находятся под защитой государства", поскольку часть 2 указанной статьи гласит "Забота о детях, их воспитание - равное право и обязанность родителей".
Как изложено в пояснительной записке к законопроекту: «Выбор семьи или профессий - это индивидуальный выбор каждого человека, и государство оставляет все стимулирующие меры по повышению рождаемости и выбора семьи. При этом представляется недопустимым законодательно ограничивать женщин, которые целенаправленно намерены развиваться в выбранной профессии».
В настоящее время законопроект рассматривается комитетом Государственной Думы по труду, социальной политике и делам ветеранов.
